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硅谷将面临H-1B签证计划的巨大变化 有利也有弊

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发表于 2017-4-21 11:59:00 |显示全部楼层

为了履行“美国优先”的竞选承诺,美国总统特朗普周二签署“买美国货,用美国人”(Buy American and Hire American)行政命令,要求联邦机构(国务院、司法部、国土安全部和劳工部)研究收紧H1B签证,确保只有外国高级专业人才可利用此签证在美工作。同时要求政府部门改变采购规定,让更多联邦合约采购美国制造的商品。

硅谷将面临H-1B签证计划的巨大变化 有利也有弊(网络图片)

据路透社报道,特朗普19日参观了位于威斯康星州的工具制造商Snap-On Inc总部,并签署上述行政令。特朗普表示,H-1B签证应该发放给技能最强和薪酬最高的人,也绝不应该用来取代美国人。眼下H-1B签证的发放就是完全随机的抽奖,这是错误的,是时候向世界宣告我们将保护自己的工人和职位,并把美国放在首要位置。

据记者了解,美国移民局(USCIS)4月17日曾宣布称,2018财年共收到19.9万份H-1B工作签证申请,已通过电脑随机抽取出6.5万个普通名额和2万个高级学位(硕士及以上学位)名额,未被抽中的申请将被退回。今年美国雇主为员工提交的H-1B工作签证申请较上一年减少16%。 美国移民局2016年收到23.6万份H-1B工作签证申请。目前,加州湾区硅谷一代的美国科技企业普遍支持H-1B签证,以便从全球雇用优秀人才,例如Facebook在美国的员工超过15%持H-1B签证。

记者采访到来自于湾区著名高科技公司的林先生,他已经拿到H1B并工作多年,据他表示这件事有利也有弊。有利的方面是用政策的手段可以杜绝那些印度外包公司滥用名额的现象,从而使真正的人才可以有更大的机率抽中名额,特别是对中国学生来说这是并不是一个坏消息,获得和H1B的机率增大了,同时中国学生普遍学习刻苦大部分硕士毕业出来就可以在湾区找到一份不错收入的工作。但是弊端也有,那就是现在出国留学的本科生越来越多,本科毕业生要想在硅谷地区找到一份工作难度开始加大,因为对于招聘公司来说,特别是一些硅谷创业型公司,一般很难给到很高的工资,但是受政策影响,他们就只能考虑美国本土的用工人材,对于外国留学生来说岗位竞争将越来越激烈。据林先生讲,行政令的目的就是想把外来劳工中相对低层次的筛查掉,这样未来H1B的平均工资还会有上升的可能。目前在湾区一般的学生毕业出来可找一份6-7万年薪的工作,名校毕业出来的学生年收入在9万左右,能力更强的可找到年薪12万左右的收入。

对于斯坦福硕士毕业的吴铮来说,他和记者分享了一个好消息,那就是昨天他刚刚获知自己被抽中了H1B,并且他也在第一时间通过电话和家人分享了这个好消息。目前吴铮持有FI身份在一家创业公司里工作,他也同林先生持有相同的观点,对于硅谷的中国学生来说影响并不大,政策缩紧只会让那些滥用名额的公司头痛,对于通过努力一步步奋斗的学生来说甚至今年被抽中的概率有可能会比例以往要高。同时他也说,即便是抽不到也不一定是件坏事,现在中国的发展机会大,很多人甚至放弃绿卡回中国发展。所以人生的很多选择,更多的还是要靠自己的努力,与其被动的成为被选择的一方,不如努力拼搏让自己实力更强。

特朗普在竞选中提出“美国第一”的口号,并称H-1B签证项目被美国企业滥用,导致美国工人失业、工资下跌。此新行政令要求劳工部、司法部、国土安全部和国务院打击美国移民系统中的“欺诈和滥用”。联邦政府部门可能提出的变化包括签证费上涨,以及对申请者收入要求提高等。不过,特朗普的新行政令实际上较其之前提出的方案更加谨慎,且需要一些时间才能看到实际结果。特朗普没有在行政令中直接要求改变H-1B签证,而是要求联邦政府部门提出改革方案。在宣誓上任前,特朗普过渡团队还曾讨论过取消H-1B抽签制的可能性,以将签证发放给最高收入申请者的新系统取代,这也未出现在行政令中。【侨报实习记者于丽娜4月19日东湾报道】


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